器の小さい男が上司でマジで大変
うちの上司に、ものすごく寡黙なな人がいます。その人は男性なのですが、どこかヒステリックな性格の持ち主で時折、キーって感じで怒りをぶつけてきます。基本器が小さい男なので、面と向かって言うようなことは無くなんというか間接的に怒りをぶつけてくるんですよね。
PC作業をしているとき、信じられない行動に出やがった
先日、社のパソコンを使っていた時のことです。もうあと少しで作業が終わってところに差し掛かったころ、器の小さい上司がやってきて、「そのパソコン使うから、違うパソコンで作業して」と言ってきました。
あと少しで終わります。5分くらいで終わるので少しお待ちいただけませんか？ と上司に伝えると、無言でパソコンのコンセントを抜いて、持っていってしまったのです。
当然、ここまで私がしてきた作業は全部パー。上司がファイルを保存してくれていることを期待しましたが、そんなことをしているはずもなく、同じことをまた最初からやり直す羽目になってしまったのでした。どう思います？
そんなことする神経が理解できない
なんで、何も言わずに持って行ったりするのか理解できません。あと5分も掛からないって言ってるのに。何か嫌なことがあったのか知りませんが、それをそんな子供じみた態度で私にぶつけてくるのやめてくれません？
上司としての器と自覚が足りなさすぎますよ。ほんと腹立つーーーー。
ここまでやる奴は、なかなかお目にかかれないレベルですよね。
上司というのは会社組織の雰囲気とか風土ってものを作り上げる存在なので、そいつがクソだったら組織の雰囲気もクソになってしまいますね。
この体験者さんの上司は器が小さすぎますね。ただ今のこの世の中、器が大きい人間が上司になってる確率、めっちゃ低いよね。
人間的に全くできてない奴が上司になるってことが当たり前のようにある。
結局さ、男性だからとか、職歴があるからとか、タイミングがきたからとか、で管理職になるってことが多いからね。
肩書がリーダーなだけで人間的にできてない奴が上に上がっているっていうことがこの日本企業で問題じゃないかなと個人的に思うよ。
人間的に出来てる人が上に上がってない世の中だってことを理解しないとね
いいことも悪いことも含めてやっぱ面と向かって意見を言える人間っていうのが、そうそういるわけじゃないから
何か言いたくても言えなくて、
何か指摘したくても言えなくて、
何か指示したくても言えなくて、
そしてたまりにたまってパソコンのコンセントを抜くような行動につながっちゃうんだろうなと…。
ほとんどの企業の管理職が無能という現実
上司と合わないから、転職にみんな手を出すんだけど、体験談みないなアホな上司はいないかもしれないけど、
世の中には器の小さい上司ばかりだから、結局どこ行っても繰り返すって事はあるよね。
上司が変わらなければ組織も変わらないから、下から上を変えるような動きをしなければならない。
人を変えるのは、ほぼ不可能に近いので、自分が変わらなきゃいけない。
でもそんな奴のために自分が変わらなきゃいけないって思うと、ほんまに反吐が出るよね。
お前が変われやって思うよね。なんでお前のためにこっちが我慢せないかんのやと。ほんと理不尽な世界だよね。
まとめ：多様な人間を受け入れるられる人間にならないと、厳しいな
嫌だけど、他人を受け入れる器を自分が持たないといけない。
ムカつくやつがいたら、お前も大変なんだよね。便秘なのかな。とか思ってみるとか。
自分が他人に感情を動かされることなく、冷静でいられるように自分が努力しないとね。
これからは他人を受け入れることができる人間じゃないと生きていけないと思う。
コロナウィルスによって働く在り方が急激に変化しそうな感じがしています。
特に管理職の存在です。上司のいる意味って何なんやろうかと。ただでさえ管理職っていらないかもねって議論されているのに、
コンセントを抜くような上司は正直これから先、仕事ないと思う。
やっぱり嫌なことがあってもぐっとこらえて誰かのために、チームのためにって動けるような上司じゃない限りこれから先の人生、
絶対に幸せになれないと思っている。
てなことでいろんな上司がいるもんやなまぁ今日も頑張ろうぜ。